梅田スカイブルでのセミナーは、「ゆきみず」さんがYouTube事業でFIRA7000万円を達成しているので、
同じくYouTubeに興味があり、情熱と時間が注げる人間に適した内容でした。
参加者の多くは、資産運用経験がある一方で、YouTubeは素人が多くスタートラインが違うのが分かりました。
資産運用でお金に限らず｛時間の運用｝として外注を利用する「時間を増やす方法」に将来性を感じワクワクしました。
子供がゲームを買って早くプレーしたい、子供の頃を思い出しました。
なぜ「会社は人間を雇うのか？」A.会社が支払う金額以上の利益をもたらすため。
僕たちも、人をサービスとして利用する。扱い方を勉強する必要性を感じます。
それが、（ゆきみず）さんがおっしゃられた「マニュアル作成」
割安な人材に依頼して、「本来の価値にコンテンツを整形して利益を得る」
これが会社だと。
｛副業収入の最大化｝の件：僕はこう名付けます｛時間の資産運用｝
この概念が欠落していることが分かりました。株でお金の性質は知っている。
それに加えて｛時間の資産運用｝脳内の意識が初めて認識できた。
｛時間とはお金そのもの｝「株の配当金。時間でお金が増える」とは、異なる感覚。
僕はVTuberとしては、登録者1万人を超えてメンバーシップは男性でありながら200名を超える、
みんなより「頭一つ上の存在」です。
更に実績を上げるには？をずっと悩んでいました。台本を作りYouTubeに必要な工程をすべて一人でやると
2週間。現在は動画編集とテロップを外注して1週間ごとの投稿が可能になりました。問題は、今やっているチャンネルは、
企画・台本作成・収録はボクしかできないということ。つまり、｛他人に任せる工程が限定されている｝
目的は｛実績・認知度の拡大｝なので、対策としては、サブチャンネルを運用する。
サブチャンネルは、｛実験施設｝外注を実践で学んでいく。サブチャンネルでの目的は｛完全な外注化｝
成功したマニュアルをメインチャンネルに組み込んでいく、ようにこれから試してみます。
外注の情報源は｛もろパクリ｝でいい件：外注化の比率を高めるには、台本も外注になる。情報元は、パクりが必然的になる。
Twitterで140文字以上投稿できるようになり、「旬な銘柄とイラストを」投稿しているアカウント。これを外注に依頼することを検討しています。
最後に：自分の労力・時間を極力使わない。他人に任せる。正直言うと｛自分の価値を安売りしている「割安な人財」を見つけ運用する｝
すごくシンプルで覚悟できた人が、儲ける実績になると感じました。
ゆきみず＠サイドFIRE https://twitter.com/yukimizu4972
➡アルゴリズムやり方 https://youtu.be/TNgLQeZohoA
➡大学レポートまとめ（夢を叶える）https://youtube.com/playlist?list=PLjU8fMdX-gUkwA9mY-ya0ihrSkcwdS-5i
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